ACM vindt bij iedere vraag de juiste match
2026 is het jaar waarin Aflos & Crew Management, ACM is het beter bekende begrip in de binnenvaart, zijn twintigste verjaardag viert. Het bedrijf geniet alom respect in maritiem Europa, als de betrouwbare partij tussen werkgever en bemanning op de rivieren. Het houdt daarbij te allen tijde de belangen van zowel de werkgevers als het varend personeel in het oog.
Waarnaar je op zoek bent, dat krijg je ook als je de vraag neerlegt bij ACM. Het is de geruststellende zekerheid die Jordy van Eekelen en zijn team bieden als zij binnenvaartondernemers – van klein tot groot – voorzien van aflossers en vaste bemanning. ,,Heb je een stuurman-dienstboekje met chemie-ervaring nodig? Dan vinden wij die’’, stelt Van Eekelen overtuigd. ,,Hebben wij op dat moment geen kandidaat die aan de vraag voldoet, dan geven we dat eerlijk aan, want we willen altijd kwaliteit leveren. Dan zoeken we wel mee naar alternatieven. Een stuurman die meer ervaring heeft in de droge lading, maar wel meerdere keren heeft afgelost op een tanker bijvoorbeeld. Dat kan alsnog een prima oplossing zijn voor de vragende partij.’’
Europees netwerk
Doorgaans staat de juiste kandidaat echter klaar. ACM is marktleider in de bemiddeling van kapiteins en dekpersoneel voor kortere en lange dienstverbanden. En het speelveld is internationaal. Nederlandse bemanning, een volledig Poolse crew of een Duitstalig team? Vanuit zijn uitgebreide Europese netwerk kan ACM op iedere vraag inspelen. ACM heeft bovendien de achtergrond van zijn mensen tot in detail paraat. Van Eekelen: ,,Wij kennen alle referenties, ervaring en papieren van onze mensen. Het is allemaal opgeslagen in ons eigen, unieke systeem. We weten wie waar heeft gewerkt, vaste dienstverbanden en afloswerk, de schepen, de tarieven en de voorwaarden. Daarmee zijn we zowel onze klanten als onze mensen van dienst.’’
De krapte op de arbeidsmarkt is alom aanwezig in de binnenvaart. ACM is ambitieus en is in de groei, maar groeit wel met beleid. ,,Ons klantenbestand dijt uit, maar we breiden alleen uit als we aan de vraag van al onze klanten kunnen blijven voldoen’’, benadrukt Van Eekelen. ,,De werving van personeel, veelal in het oosten van Europa, is dan ook een sleutel binnen onze organisatie. Daarmee zijn we alle dagen bezig. Alle papieren worden gecheckt en alle mensen in ons bestand zijn daarna direct inzetbaar.’’
Er zijn rederijen die via ons tientallen krachten in dienst hebben, maar we helpen ook particuliere schippers aan één bemanningslid
Ieders belang
ACM behartigt met zijn dienstverlening ieders belang. Het varende personeel dat via ACM aan het werk gaat, is uitstekend en vakmanschap verdient een goede beloning. Maar het verhaal dat de sky de limit is, dat gaat niet op. Want ACM denkt ook in het belang van de werkgever. ,,Ik heb ook elf jaar voor een rederij gewerkt en heb daar veel ervaring opgedaan in de planning en HR’’, vertelt Jordy van Eekelen. ,,Ik ken de pieken en dalen en weet dus dat het soms welkom is als een gesprekspartner wil meedenken over wat scherpere tarieven.’’
In de beginjaren was ACM vooral gespecialiseerd in de detachering van personeel voor de langere termijn. Tegenwoordig zijn alle dienstverbanden mogelijk: van payrolling tot bemiddeling in zzp’ers en van de inhuur van een extra kracht voor een drukke week tot overgang in een vast dienstverband na zes maanden.
,,Dat doen we voor alle partijen, van klein tot groot’’, vult Van Eekelen aan. ,,Er zijn rederijen die via ons tientallen krachten in dienst hebben, maar we helpen ook particuliere schippers aan één bemanningslid, die daar al tien jaar aan boord is.’’
Al met al heeft Aflos & Crew Management BV het complete aanbod in huis om de juiste werknemers via de best passende arbeidsovereenkomst te koppelen aan rederijen en ondernemers in de binnenvaart. Vanuit zijn twintig jaar ervaring, zijn enorme netwerk en zijn stabiele organisatie vindt ACM voor iedere vraag de ideale match.